2018年新卒入社/編集制作 地元を離れたから気付いた、地元の魅力。北陸での就職に迷いはなくなりました。

【採用】鋪田 恭子

鋪田 恭子 / Kyoko Shikida

2018年新卒入社。京都の大学に進学し、Uターン就職。約3ヶ月間の新人研修後、編集制作の部署に配属。現在は、「家づくりナビ」をメインで担当している。

富山県出身で京都の大学に進学。Uターン就職と都市圏での就職、迷いはありましたか?

大学進学に伴い富山を離れてから、北陸の魅力に気づいて、「絶対地元で働きたい!」と思うようになりました。ドラマで見るキャリアウーマンみたいにキラキラ働く理想があったので、就活を始めたばかりの頃は「地元に戻りたい」という思いと、「都会のようなキラキラした働き方ができないのでは?」という思いで、悩むことも多かったです。でも、北陸の企業を調べていくうちに、都会に負けない活気のある企業が多くあることを知って、その迷いはなくなりました。

就職活動中、企業選びの「軸」は何でしたか?

企業選びの時に自分で定めた軸は2つでした。1つ目は、何かを創り上げる仕事ができること。本や雑誌が好きなこともあって、選んだ企業はほとんどメディア関係でした。2つ目は、地域にとって役立つ仕事ができること。大学で地域活性化について学んでいたこともあり、「自分を育ててくれた町を元気にしたい!」という思いが強くありました。

カラフルカンパニーへの入社の決め手は何でしたか?

自分の中の企業選びの軸にピッタリ当てはまっていたことと、選考を通して出会った社員の方々がとてもフレンドリーであたたかく、仕事に真摯に向き合う姿を見て「この人達と一緒に仕事がしたい!」と強く思えたことが入社の大きな理由です。就活の序盤、会社説明会のシーズンのときには、学生の長所ばかり褒めてくれる企業が多いと思います。でも、カラフルカンパニーは「ここをもっとこうしたらよくなるかも!」と、短所にも焦点を当てて自己成長をサポートしてくれました。そういった、立場にとらわれずに、学生と真正面から向き合う姿勢に感動したのを覚えています。

新人研修後、編集制作に配属。今、担当している媒体と、具体的な仕事内容を教えてください。

住宅情報誌の「家づくりナビ」をメインで担当をしています。新築の住まいや住宅会社への取材を通して、北陸ならではの家づくり情報を発信している雑誌で、福井・石川・富山の3県で2カ月に1回発行しています。今では「家づくりナビ」の企画を任せてもらえることも増えたので、企画のターゲットやキャッチコピー、誌面イメージを考えるところから、自分でアポをとって取材をして、原稿を書くところまでしています。また、10月には「家づくりナビフェスタ」というイベントの開催も決まっているので、その準備もチームのみんなで進めています。「家づくりナビ」の他にも、「金沢 まちのパン屋さん。」「Lunch Fan!」「tateta」「金沢ラーメン案内」などの紙メディアの制作に関わっています。

編集制作の仕事を始めて、想像と違ったことや、驚いたことはありますか?

編集部に入ったばかりの時は、「こんな少人数で一つの媒体作ってるの!?」と驚きました。担当媒体に関わらず意見を言い合ったり、協力したりすることもたくさんありますが、メインで担当している人員は想像以上に少なくて。素人心で素直に「すごいな〜」って思った記憶があります。

大変だったことや、苦労したことはありますか?

学生の時から文章を読むのも書くのも好きで、何となく人よりも得意なんじゃないかと思っていたんですが、学生の時に書く文章は、ほとんどレポートがメイン。レポートって、調査内容や考察を余すことなく書いて、情報という情報をとことん詰め込むスタイルですよね。
でも、メディアを通して人に「伝わる」文章は、そういう伝え方ではダメだということが入社してすぐに分かりました。「誰に」「何を伝えて」「どう行動してほしいか」によって、同じ情報でも切り取り方が全然違うんです。いろいろな雑誌を研究したり、先輩からアドバイスをもらったりして、今では少しずつ伝え方を工夫できるようになりましたが、まだまだ発展途上だなと感じています。

「この仕事、やってて良かった!」と感じたエピソードを教えてください。

「家づくりナビ」の企画で、「インテリアショップガイド」を担当した時、読者アンケートで「これを持ってインテリアショップ巡りをすることにしました!」という声を頂けたことが嬉しかったです!誰かの行動のきっかけをつくることができるって素晴らしいことだな、と思いました。
だからこれからも、「読者へ伝わる」 を越えて、読者がワクワクして思わず 「誰か」 に発信したくなるような文章を書きたい。そのために、自分自身もワクワクできる企画や表現をどんどん考えていきます!

忘れられない仕事をしよう。

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